春节7天假均为带薪。依据《劳动法》，春节是法定节假日，应带薪休假。若不执行，将损害员工权益，影响员工工作积极性及企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫春节带薪假问题，可依法与单位沟通或向劳动部门投诉。若单位违规，应先尝试内部沟通解决；若无果，再向劳动监察部门投诉维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫春节带薪假应为7天。处理方式：1. 确认单位安排，若不符则提出质疑；2. 单位不改正，收集证据如工资条、休假通知等；3. 向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁，要求补发加班费及赔偿。
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