满16岁可以去超市打工吗

满16岁一般可以去超市打工，但需遵守童工法规。分析：根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，16周岁以上不满18周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。然而，仍需确保所从事的工作不危害其身心健康，且需获得监护人同意。超市打工通常符合这一条件，但应避免夜班、重体力劳动等可能影响未成年人身心健康的工作。提醒：若超市要求超时加班或从事危险工作，可能构成违法用工，应及时寻求法律援助。
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具体操作：1. **合法工作确认**：确保超市提供的岗位符合劳动法规定，不危害未成年人身心健康，且已获得监护人同意。2. **签订劳动合同**：与超市签订正规的劳动合同，明确工作内容、时间、薪酬等条款，确保自身权益不受侵害。3. **维权途径**：如遇超时加班、工资拖欠等问题，首先与超市沟通协商；协商无果时，可向当地劳动监察部门投诉或寻求法律援助；必要时，可通过司法途径维护自身合法权益。4. **特殊情况处理**：若超市要求从事夜班、重体力劳动等可能影响未成年人身心健康的工作，应立即拒绝并寻求法律援助，以保护自身权益不受侵害。
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处理方式：从法律角度，处理未成年人打工问题的方式主要有两种：一是确保工作合法合规，遵守童工保护法规；二是如遇到权益受损，可通过法律途径维权。选择方式：若超市提供的工作条件合法且安全，可选择继续工作；若遭遇不公待遇或违法用工，应立即停止工作并通过法律手段保护自身权益。